eine Geschäftsführerin / einen Geschäftsführer
.Wir suchen eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit abgeschlossenem Studium und mehrjähriger Berufserfahrung in Führungsaufgaben in Sport- oder Verbandsstrukturen.
Ihre Aufgaben:
- Leitung der TVM-Geschäftsstelle mit Personalverantwortung für ca. 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Sicherstellung des operativen Geschäftes des TVM und Umsetzung der Gremienbeschlüsse, regelmäßige Berichterstattung an die Entscheidungsgremien des Verbandes
- Verantwortliche Mitwirkung in den Entscheidungsgremien des TVM
- Konzeptionelle Beratung der Verbandsgremien und verantwortliche Umsetzung von strategischen und verbandspolitischen Belangen des TVM
- Verantwortung für die Bewirtschaftung der Turnschule
- Finanzverantwortung für die Etatpläne, Jahresabschlüsse und Verwendungsnachweise
- Sicherstellung des zuwendungsrechtlich notwendigen Finanzwesens
- Weiterentwicklung des Verbandscontrollings
- PR / Öffentlichkeitsarbeit / Marketing
- Weiterentwicklung Bildungswesen, Aus- und Fortbildung / DTB Akademie
- Geschäftsführung TVM, TVM-Sportmarketing GmbH, Werner-Klein Stiftung
- Organisation von Großveranstaltungen
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitgliedsorganisationen des TVM
- Vertretung des TVM gegenüber der öffentlichen Verwaltung, Partnern und Sportverbänden
Sie haben:
- Mehrjährige Leitungserfahrung in der Verbandsarbeit bzw. im Bereich Sportmanagement und in der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Gremien
- Erfahrungen in der Sport-, Verbands- und Vereinsentwicklung (u.a. Inklusion)
- Bevorzugt abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt (Sport-) Management bzw. Ökonomie / Sportwissenschaft
- Fundierte betriebswirtschaftliche und finanztechnische Kenntnisse und Erfahrungen
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen zur Arbeitsweise von Non-Profit-Organisationen, vorzugsweise im Sport
- Kompetenzen in der Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung, Wirtschaftsunternehmen und Medien, Vernetzung in der Sportlandschaft
- Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Ein strategisches Denkvermögen und konzeptionelle Kompetenzen
- Selbstständig, kooperative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe auf Leitungsebene mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, großer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Eine der Aufgabe angemessene Vergütung nach TV-L und zusätzlich die Möglichkeit einer Altersvorsorge im Rahmen des VBLU.
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie uns ihre vollständige Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen inklusive ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin bis zum 15.3.2021 an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! oder alternativ per Post an die Geschäftsstelle des TVM z.Hd. des Geschäftsführers Stefan Lenz.